下属员工和企业管理层的情感纠纷

绝大多数人都是从职场的基层做起的,曾经每个人都讨厌过相同/相似的领导层,但是最后,我们是否都活成了自己最讨厌的人。有一种领导,是领导在绝大多数的企业、公司中,管理层都是部门中相对经验较多的人,对各个下属职位都有一定的知晓,知晓各自的工作职能;因为只有这样,也才能根据各个职位的职能和各自的能力,进行制定不同的工作计划和工作内容;跟随公司整体的发展目标。这种领导,负责“领导”整个团队,深入“基层”和下属小伙伴一起工作,负责起疑惑中的建设性建议与意见,负责起到部门协调沟通的作用。但是这种领导,往往在创
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